Tasoittumisjaksolla tarkoitetaan työntekijän tuntisuunnitelmaa tietylle viikkojaksolle. Jakson aikana tulee työntekijän tuntien tasoittua niin, että keskiarvoksi viikkoa kohti tulee työsopimuksen viikkotuntimäärä. Esimerkiksi työntekijällä voidaan teettää kesällä lyhyempää ja joulukiireiden aikaan pidempää päivää tarvitsematta maksaa viikkoylityötunneista. Kaupanalan TES:ssä on tasoittumisjakson pituudeksi määritelty 2 - 26 viikkoa.
Henkilön tasoittumisjakson käyttöönotto
Tasoittumisjaksot suunnitellaan Aikajanassa joko yksittäiselle tai useammalle henkilölle samanaikaisesti. Jotta tasoittumisjaksot voidaan suunnitella, on Työntekijät -Työehdot (2) -välilehdellä oltava valittuna kohta ”Tasoittumisjaksot käytössä”. Tasoittumisjaksoja voidaan suunnitella nykyiseltä viikolta eteenpäin. Mikäli tasoittumisjaksoja ei käytetä, on valintaruksi poistettava, jotta mahdolliset viikkoylityötunnit lasketaan työtuntiraportille oikein. Tasoittumisjaksoille suunnitellut viikkotuntimäärät alustuvat työvuorosuunnittelunäytölle uutta viikkoa suunniteltaessa.